Familie en bedrijf lopen soms door elkaar
In een familiebedrijf ben je niet alleen collega.
Je bent ook ouder, kind, broer, zus of partner.
Dat maakt samenwerken bijzonder. Maar het betekent ook dat verwachtingen, rollen en verantwoordelijkheden niet altijd zo duidelijk zijn als ze lijken
Herkenbaar?
"We werken goed samen, maar over sommige dingen praten we eigenlijk nooit."
"Iedereen neemt verantwoordelijkheid, maar wie beslist uiteindelijk?"
"Het bedrijf groeit. Onze manier van samenwerken is eigenlijk nooit meegegroeid."
"We weten dat we eens over de toekomst moeten praten. Alleen: wanneer beginnen we eraan?"
Je hoeft geen probleem te hebben om het gesprek aan te gaan
Soms is het juist verstandig om stil te staan vóór het begint te schuren.
Als onafhankelijk klankbord help ik ondernemende families om helder te krijgen wat er speelt, verwachtingen uit te spreken en afspraken te maken over rollen, verantwoordelijkheden, samenwerking en toekomst.
Niet om te bepalen hoe het moet.
Wel om ervoor te zorgen dat de juiste gesprekken op tijd gevoerd worden.